Novamente em parceria com a Diáspora.Black fomos contratadas para promover a implementação da agenda de Diversidade, Equidade e Inclusão na SOS Mata Atlântica de maneira comprometida e participativa, desenvolvendo as seguintes ações:
Sensibilização: Promover a implementação da agenda de Diversidade, Equidade e Inclusão de maneira comprometida e participativa, desenvolvendo as seguintes ações:
Letramentos: Para cada marcador a aplicação de um Letramento que desenvolva um olhar mais sensível, que desconstrua vieses e trabalhe boas práticas de atitudes cotidianas, decoloniais e antirracistas .
Trilha / Certificação em D&I: Jornada pedagógica gamificada e participativa que trabalha as noções decoloniais e antirracistas, para resultar em mudanças individuais e corporativas.
Workshop de Planejamento Estratégico: Workshop focado no desenvolvimento de um plano de ações estratégicas, desenhadas de maneira participativa, criando um plano de implementações de curto, médio e longo prazo.
Acompanhamento e Desenvolvimento de Políticas e Ações Estratégicas: Reuniões de acompanhamento, sugestões, ajustes, escuta e feedback sobre o desenvolvimento da implementação das ações e políticas internas.
